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【晚8点红包】在职场,对于领导来说你的能力和服从力哪个更重要,来说一说?

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晚8点红包 44825 146 2022-7-8 17:56:41

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今 


在职场你觉得能力和执行力哪个更重要,为什么?


小编先来打个样

我觉得应该是服从力吧,因为大多数方案基本是成熟的,需要执行。在探讨的时候完全可以把你的能力输出。


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──── 5人觉得很赞 ────
在现在的职场,能力和执行力都不如拍马屁的能力重要,升职加薪的往往都是会来事儿的马屁精。
领导喜欢服从的员工,服从的员工会按领导的意思办事,有能力的个人意愿比较强烈,如果性格强硬一点的,有时会和领导唱反调,所以提拔的一般都是服从领导的人。
个人能力重要 听话谁都会 但是遇到领导安排的事情有问题  这个时候就需要自己的判断力了  不能事事都问领导  这样会觉得你没得自己的主见得
我觉得两者都不可或缺,都很重要,没得那个老板喜欢有能力不服从,或者只有服从没得能力的员工。。
对于领导来说,能力和服从力都重要的!有能力不服从,领导会觉得你自大,只是服从,无能力又不能为领导分忧解难!所以能够都具备,领导肯定喜欢
都重要 都重要,老板喜欢全能员工!
我觉得在职场,应该是服从力要强些,因为在有能力的也要服从才行!
肯定是服从,还用说嘛。
应该是都重要,没有那个领导喜欢听话没能力的或者有能力不听话的,喜欢两者都兼备的
服从能力更重要。
肯定是服从最重要。。。
服丛力吧,因为领导需要的是听说的员工
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