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好不容易找的工作,我应该辞职吗

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发表于 2022-9-23 17:44:10 | 显示全部楼层 |阅读模式

入职前老板说一个月试用期,当月就交社保。今天是上班的第48天,合同老板不给签,也不交社保(各种挑工作问题,但是我做的什么公司都用了)。上个月的工资发的少了,财务给我解释说每个月按25个工作日计算。今天老板和我说工资降500,因为怕其他同事知道不舒服,让我考虑一下,我应该继续留下来吗

发表于 2022-9-23 17:54:47 来自合优网APP | 显示全部楼层
不签合同,不交社保,收集好证据,忍不了的时候就劳动仲裁
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发表于 2022-9-29 11:05:35 | 显示全部楼层
赶紧到社保局申请劳动仲裁,不签合同双倍工资,爽歪歪
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发表于 2022-9-23 21:14:05 来自合优网APP | 显示全部楼层
建议依法维护劳动者权益
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发表于 2022-9-23 20:47:31 来自合优网APP | 显示全部楼层
这种公司还是早点走吧
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发表于 2022-9-29 13:03:32 来自合优网APP | 显示全部楼层
年纪轻轻遇到贵人,多待一段时间,收集证据就仲裁不交社保,不签合同,这么好的事
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发表于 2022-9-23 22:12:04 来自合优网APP | 显示全部楼层
爱小yy 发表于 2022-09-23 18:04
不交社保的不用考虑,不值得

你不懂,找工作就要找不交社保的,走的时候可以狠敲一笔,别问我为什么知道,因为干过这样的事
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发表于 2022-9-23 17:52:59 来自合优网APP | 显示全部楼层
还忍段时间,找好下家毫不犹豫的跳槽
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发表于 2022-9-23 18:04:52 来自合优网APP | 显示全部楼层
不交社保的不用考虑,不值得
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发表于 2022-9-23 18:56:55 来自合优网APP | 显示全部楼层
直接找好下家跳槽啊,不但自己跳,把同事也煽动起来一起跳啊
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发表于 2022-9-23 19:03:42 来自合优网APP | 显示全部楼层
这个能忍就忍,不能忍就辞职
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发表于 2022-9-23 19:04:05 来自合优网APP | 显示全部楼层
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发表于 2022-9-23 19:12:07 来自合优网APP | 显示全部楼层
我觉得还是忍着吧,今年不好搞
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发表于 2022-9-23 19:20:13 来自合优网APP | 显示全部楼层
我觉得可以走,这种老板要不得
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发表于 2022-9-23 19:42:56 来自合优网APP | 显示全部楼层
走,这混蛋工作
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