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刘亮|律师 发表于 2023-11-15 10:38 公司处于停工状态,给N是个不错的方案!如果要求2N的话,时间会特别长,仲裁、一审、二审!
合优网老魏 发表于 2023-11-15 12:00 公司都经营老火了停工了,能有补偿就不错了,现在搞企业难
苏子淇律师 发表于 2023-11-15 10:45 经济补偿的标准,跟协商一致解除劳动合同一致:根据劳动者在本单位的工作年限,每满一年支付一个月工资的标准,6个月以上不满一年的按照一年计算,不满6个月的,按照半个月工资支付经济补偿金。
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